|
Pris: 775 SEK exkl. moms  | Denna vänbok är tillägnad professor Ronnie Eklund med anledning av hans pensionering från Juridiska fakulteten vid Stockholms universitet. Boken innehåller 36 nya uppsatser om arbetet och rätten författade av 41 forskare och praktiker.
Innehåll:
- Martin Agell, Lavalfallet. Den svenska arbetsmarknadsmodellen vid
vägs ände
- Rolf Birk, Unilateral Modifications of Employment Terms. Some Comparative Remarks regarding German, Swedish and English Employment Law
- Roger Blanpain, Specificity of Sports. The Lisbon Reform Treaty
- Annika Blekemo, En verksamhet är en verksamhet är en verksamhet – En stilla betraktelse över verksamhetsbegreppets utveckling inom svensk arbetsrätt
- Niklas Bruun, Ny arkitektur i ”arbetsrättens finrum”?
- Laura Carlson, The Metamorphosis of Swedish Discrimination Law
- Erik Danhard, Tid för arbete – en betraktelse över en kontraktuell fråga
- Jonas Ebbesson, Miljörätt och arbetsmiljörätt: ”same, same, but different”
- Örjan Edström, Kollektivavtal, fri rörlighet och konkurrensrätt – exemplet storsjöavtalet och bemanningsanställda
- Stein Evju, Sjelløse tariffavtaler
- Reinhold Fahlbeck, Lavalutredningen. En annan åsikt
- Stefan Flemström, Martina Slorach och Sara Strandberg, Livsstilsförpliktelser i anställningsavtalet
- Susanne Fransson, Berättigad och positiv särbehandling undantag från likabehandlingsprincipen
- Mats Glavå, Kunskapssamhället, facket och den svenska modellen – reflektioner kring ett lönesänkningsavtal
- Michael Gotthardt, Arbetstagarens rätt att motsätta sig företagsövergång enligt tysk och svensk rätt
- Ronney Hagelberg, Avtal i avsaknad av partsvilja
- Ole Hasselbalch, Arbejdsbetinget stress i arbejdsretlig belysning
- Dan Holke och Claes-Mikael Jonsson, Negativ och positiv integration på den kollektiva arbetsrättens område – tankar och reflektioner med anledning av fyra domar från EG-domstolen
- Michaël Koch, Arbetsdomstolen: verksamhet i utveckling
- Sven Lindvall, Ideellt arbete kontra lönearbete – vad gäller i det arbetsrättsliga gränslandet?
- Lena Maier Söderberg, I mötet mellan EG-rätt och individuell lönesättning
- Jonas Malmberg, Diskriminering och principalansvar
- Ruth Nielsen, Den retlige regulering af handicapdiskrimination
- Ann Numhauser-Henning, Åldersdiskriminering och några anställningsskyddsrelaterade frågor
- Vicki Paskalia, Arbetslös eller arbetssökande? Om rätten till arbetslöshetsersättning i svensk rätt och EG-rätt
- Mia Rönnmar, Det svenska arbetsmarknadssystemet i teori och praktik
- Johan Schelin, Sjöarbetsrätten. Från skyddslagstiftning till näringslagstiftning
- Silvana Sciarra, Transnational and European Ways Forward for Collective Bargaining
- Tore Sigeman, Domarrollen i Arbetsdomstolen. Tal till en jubilerande domstol
- Maria Steinberg, Arbetsmiljörätt – kan det va’ nå’t?
- Sophie Thörne och Göran Söderlöf, Yttrandefrihet på den landstings- och primärkommunala sektorn – ur ett arbetsrättsligt perspektiv
- Anders Weihe, Undanträngande av kollektivavtal och stridsrätt – hur skall Arbetsdomstolens praxis förstås?
- Annamaria Westregård, Sjukpenningregler i ett arbetsrättsligt perspektiv
- Lars Viklund, Om ”den medborgerliga yttrandefriheten” för privatanställda
- Sören Öman, Alkohol- och narkotikatestning i arbetslivet | |
|