Lönesamtal
� handbok för chefer
| Författare: | Frick Georg |
| Titel: | Lönesamtal � handbok för chefer |
| Upplaga: | 3 uppl. |
| Utgivningsår: | 2015 |
| Omfång: | 119 sid. |
| Förlag: | Frick publishing |
| ISBN: | 9789198123838 |
| Ämnesord: | Arbetsrätt , Organisation och ledarskap |
Pris: 408 SEK exkl. moms 
|
 Idag använder de flesta organisationer individuell lönesättning. Den utgår från att varje medarbetares arbetsresultat bedöms utifrån sin individuella måluppfyllelse och att lönen sätts av närmsta chef.Detta ställer höga krav på chefen, han eller hon ska vara insatt i lönekriterier och olika avtalsformer, ställa upp riktlinjer för lönesättning och genomföra själva lönesamtalet. Detta är en informativ och lättläst handbok för chefer med personalansvar och andra som är intresserade att veta mer om lönefrågor. Här finns lagar och regler som ger förutsättningar för lönepolitiken, exempel på olika lönemodeller, råd och tips för lönesamtalet och olika metoder för lönebedömning. Detta är den tredje och reviderade upplagan. Hela boken är uppdaterad och framförallt är kapitlet Samtalet utökat och omarbetat. Boken har också utökats med två nya kapitel Lönesamtal och andra samtal samt Lönesättning vid nyanställning. nyanställning. |